北京营销培训课程(北京营销培训班)



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• 营销师可以干哪些工作

营销师可以干哪些工作

1各类企业专业销售业务岗位

2各类企业市场调研工作岗位

3工商业活动策划工作岗位

4大中型综合商场及专业卖场销售岗位

5其他营销相关岗位如产品及服务咨询岗位售后服务岗位

6各类企业的企划广告管理等部门

7各企业的从事采购促销服务品牌管理市场调研公共关系等

你好根据你的提问给点参考意见

根据市场调查当前社会与企业对营销物流专业的人才需求包括三个层次1战略型人才2管理型人才3技术性技能型人才

市场营销就业方向一般保险银行大中型企业等

市场营销毕业生中有67的学生选择的就业地点在北京上海广州深圳等广告业相对发达的地区这些地区同时也是经济发达地区而选择这内地城市的比例则非常小在就业压力越来越大的今天市场营销的毕业生中只有577的学生在毕业后选择直接就业有相当一部分学生选择继续求学或自主创业来避开就业高峰其中毕业将选择自主创业的学生占17选择考研的学生占128毕业后打算出深造的学生占到125

就市场营销专业而言1战略型营销人才包括营销项目策划与规划人才营销教学科研与培训人才他们从事企业营销战略发展方向的研究具备敏锐的市场预测能力能够深入分析市场营销宏观环境与微观环境熟知企业行业的营销活动全局以及各个流程环节2管理型营销人才则是指掌握企业或行业的经营活动规律能够胜任企业的经营管理各个方面的工作具备良好的协调能力既积累了一定的营销技能同时具备与营销有关的其他方面的知识经验素质3应用型营销人才是在企业中从事具体营销工作主要包括市场调查促销推销

对市场营销及广告策划相关专业结业建议

A高校大学生的急剧扩招直接造成了毕业生数量的急剧扩大虽然随着经济的发展市场营销广告设计人才需求一直呈上升趋势但容纳大学生就业的主体单位并不能如高校一样急剧扩大工作岗位二者的增长不成比例如何协调好二者间的关系仍是一个有待解决的问题这似乎是一个表面现象深层的原因在于社会对大学生就业的引导还没有到位

用人单位也应加强与学校毕业生建立有效的沟通反馈用人需求给相关专业高校以调整高校培养人才的方向和培养专业内容

B解决结构性就业难问题是关键

企业人士更多的认为解决大学生就业难的问题首先在于调整大学生的就业心态而从调查结果看大学生在就业区域选择就业单位性质选择上都有趋同现象经济发达地区高薪酬仍然是多数毕业生的首先但是现实的情况是能够实现这种愿望的大学生的比例其实是很小的那么多的大学生都在争夺很少的职位而忽略的其他的职位这可能是大学生就业难的很重要的一方面原因而受教育成本的急剧增长可能是造成这一现象的背后的真正原因之一

既然不能改变既定现实市场营销广告设计专业方向毕业生只能首先调整自己就业心态在选择就业区域就业单位性质薪酬期望等方面不要过度集中于一点最好适当的扩大自己的就业选择

同时市场营销广告设计专业方向毕业生应加强实践经验从书本里走出来积极参与专业相关的实践活动提高自身综合能力素质以适应用人单位需求

C解决高校培养学生跟上市场变化问题

市场营销广告设计专业方向是近几年发展起来的高校在培养市场营销广告设计专业方向学生上在理论指导上多于实践而企业所需的市场营销广告设计专业方向的学生在工作经验上有更高的要求

市场营销广告产业和专业教育这两个领域互动在我国还很不完善学与用的脱节还是一个普遍现象高校按照自己的想法和要求去培养大学生而事实上对该怎么培养大学生以有利于他们更好的就业缺乏了解因此提倡市场营销广告的产业界和学术界的互动鼓励学生理论与实践相结合鼓励高校邀请广告产业界知名广告人在高校讲学在职业教育中培育学生的产业界与学术界的碰撞交融势在必行