在职人员提升学历,哪种途径是最好的?
一、同等学力申硕 同等学力申硕是在职研究生的一种,近几年报考的热度也比较高,80%的同学都会选择这种入学方式。一般大专及以上学历就可以报名参加同等学力课程班的学习,符合要求的同学可以参加申硕考试。 优点: 1、入学门槛低 同等学力申硕是属于免试入学、先读后考,同学不用参加全国统一的研究生入学考试,只需要提交自己的资料到院校进行审核,审核通过后就可以进校学习,不用花精力备考。同等学力还是属于院校自主招生的,很多院校一年中均有招生,可以随时报名,十分方便。 2、学习时间灵活 同等学力申硕有网络班、集中班和周末班的上课方式,上课时间一般安排在周末或者节假日,学习时间非常灵活,不用担心耽误工作。网络班可以全国范围内教学,学生不用为了上课还从一个城市跑向另一个城市;集中班的意思是学校安排时间固定集中在一个地方授课,也方便较远的同学过来学习;周末班就比较适合离学校比较近的同学选择了。 3、考试难度低,申硕机会多 同等学力申硕考试难度是比较低的,考试分为外国语和学科综合两门,单科总分100,每科分数达到60就算通过,上线则录取,且还有补考机会。很多学校都为学生预留了4年或者更久的考试时间,今年没考过,明年还可以接着考。 4、证书有效 同等学力申硕毕业后获得硕士学位证书,与全日制研究生的证书具有相同法律效力,一般用于升职加薪、评职称、考公务员、出国留学或者是读博士都是可以的。 缺点: 1、“单证”受到质疑 同等学力申硕毕业后只有硕士学位证,而没有学历证,意味着你只有学位的提升而没有学历的提升,因此很多企业都会质疑这种证书,觉得它很水、甚至是花钱买证。但其实教育部早已经明确发文承认了同等学力申硕证书的有效性,随着后面申硕质量的提高,证书的含金量会更高。 2、大专学历无法申硕 前面我们说了大专及以上学历就可以报名参加课程班的学习,但只有本科有学士学位证的同学才可以继续参加申硕考试。大专学历的同学学完课程后只能获得课程结业证书,无法获得硕士学位证书,但读研期间获得是知识肯定是有效用的。 3、工作和学习之间的平衡 在职读研不同于全日制读研,需要我们一边工作一边学习。这就需要我们平衡好工作和学习,需要按时按量完成课程班的学习计划又不能耽误工作进度。这样一来,读研期间还是会比较累的,但是坚持过去你就会收获到成果。 总的来说,同等学力申硕更适合工作比较忙,不能花太多时间在学习和考试上,拿证主要用于跳槽、晋升、转岗等的人员。 二、非全日制研究生 非全日制研究生也是在职研究生的一种,目的是培养专业型的应用人才,注重学生专业能力的提升。一般应届本科毕业生或者大专毕业满两年的人都可以报考。 优点: 1、学习工作都兼顾 非全日制研究生也是边工作边读研,不用像全日制研究生那样需要全职读研,不能有自己的独立经济收入。对于很多在职人员来说,必须得靠一份工资来维持自己或者家庭的开支,压力还是比较大的。 2、师资教学好 在很多学校,非全日制研究生的教学质量和培养标准跟全日制研究生是一样的,导师也是全日制研究生的导师,所学到的知识也比较多,不同的就是非全日制研究生在周末上课,而全日制研究生在周一至周五上课。 3、毕业获得双证 非全日制研究生毕业后可以获得硕士学位学历证,证书与全日制研究生拥有同等法律效力,社会的认可度也比较高。与同等学力申硕的证书一样,都可以用于升职加薪、评职称、考公务员、出国留学或者是读博士。 4、工作技能提升更快 前面提到了非全日制研究生就是为了培养具有扎实理论基础,并适应特定行业或职业实际工作需要的应用型高层次专门人才,所以在读研期间,对于个人工作技能提升的速度是很快的,非常有利于个人职业发展。 缺点: 1、入学难度稍大 非全日制研究生的入学方式跟全日制研究生的一样,都要参加全国统一的硕士研究生入学考试和学校的复试,录取方式为择优录取,考试难度相对较大,学生必须要认真备考。 2、社会的质疑 关于非全日制研究生就业遭歧视的问题早早地就被顶上了微博热搜,但是国家早就对其含金量进行了肯定,而且很多城市比如北京、山东的一些事业单位的人员招聘里,非全日制研究生也是拥有同等竞争机会的。 总的来说,非全日制研究生比较适合时间精力都比较多、且想要通过学习获得更强的专业能力来提升工作质量、升职加薪的人报考。
新时代工商管理(EMBA)总裁高级研修班暨国际硕士学位项目
“明者因时而变,知者随世而制”。 习近平新时代中国特色社会主义经济思想提出了“观大势、谋全局、干实事”的三大特点,中国经济发展正在迎来一个新的机遇。身处这样的大势,就要因势而谋、因势而动、因势而进。
“不谋万世者,不足谋一时;不谋全局者,不足谋一域”,随着全球产业变迁和“十二五”时期国家及地方产业结构调整加速,中国企业面临着外部政治经济环境变迁和内部战略转型的多重压力。洞悉全球政治经济变幻契机、掌握现代企业管理真谛、建立和完善现代企业制度、打造卓越的领导力、全面提升领导者人文素养,从而有力推动企业战略转型与创新发展、全面提升企业核心竞争力,是当前中国企业和企业领导者的必然选择。
工商管理(EMBA)与金融(FMBA)创新总裁研修班,旨在通过专业化的课程设置、国际化的专家团队、多元化的学习形式,搭建中国企业精英交流互动平台。二十年来,我们已成功举办五十余期,学员累积资产超千亿,培养了一批具有“全球化视野、战略性思维、卓越领导力和社会责任感”的现代企业领导者,为推动人才强国战略,实现个人、企业和社会全面发展作出了卓越的贡献!
深入融汇经济管理基础理论,全面了解最新现代企业管理手段,切实提升企业管理技能。交流探索企业管理经验与教训。积极拓展战略思维,充分激发潜能才干,以求升华实战型领导智慧,辅以哲学及心理学的体认及训练,真正达到研修目标。
想了解更多关于学历提升的相关课程,可以联系在线老师获取更多!
上一篇:中层管理者需要具备的那些能力